CIUDAD DEL ESTE (Realidades por Esteban Ross) Nadie en tu trabajo es tu amigo, y entenderlo puede salvarte. No es cinismo, es una de las lecciones más valiosas que nadie te enseña antes de entrar al mundo laboral. El trabajo no es un lugar de amistades, es un lugar de intereses, y confundir los dos es un error que se paga caro. El compañero que te sonríe cada día puede ser el mismo que habló mal de ti en la reunión donde no estabas. El jefe que te llama “parte del equipo” puede firmar tu despido sin pensarlo dos veces si los números lo requieren. El colega que te pide consejos hoy puede usar tus ideas mañana para avanzar sin mencionarte. No porque sean crueles, sino porque están jugando el mismo juego que tú: el de la supervivencia laboral.
Robert Greene lo advierte en Las 48 Leyes del Poder: “Nunca confíes demasiado en tus amigos. Aprende a usar a tus enemigos.” En el ambiente corporativo, la ingenuidad no se premia, se explota. Por eso no se trata de volverse frío ni de tratar mal a nadie, sino de mantener los límites claros. Ser cordial, profesional y colaborativo, pero guardar tus planes para ti, no revelar tus vulnerabilidades y no mezclar la lealtad emocional con la relación laboral. Haz tu trabajo con excelencia, porque eso nadie te lo puede quitar. Recibe lo que mereces y cuando termine el día, vete a casa, a tu vida real, con tus personas reales. Tus amigos de verdad no están compitiendo por el mismo ascenso que tú. La lealtad en el trabajo se demuestra con resultados, no con confidencias. Como decía Benjamin Franklin: “Sé cordial con todos. Íntimo con pocos. Y que esos pocos hayan demostrado que se lo merecen.”
